Du hast dich für einen Ausbildungsplatz beworben und wurdest zu einem Auswahl- oder Eignungstest eingeladen? Glückwunsch! Damit wäre die erste Hürde genommen: Deine Bewerbung ist bei dem Unternehmen gut angekommen, das Unternehmen hat Interesse an dir.
Mit einem Auswahltest wird geprüft, ob die Bewerber/innen für ihren Wunschberuf geeignet sind. Je nach Unternehmen und Ausbildungsberuf können verschiedene Fähigkeiten getestet werden.
Konzentrieren, kombinieren, kühlen Kopf bewahren
Ob du mit Zeitdruck klarkommst, wird mit folgendem Trick getestet: Die Zeit für den Auswahltest ist absichtlich sehr knapp.
Lass dich davon nicht entmutigen! Auch wenn du ganz konzentriert arbeitest, schaffst du vielleicht trotzdem nicht alle Aufgaben. Niemand kann in drei oder vier Stunden alle Aufgaben ohne Fehler lösen. Und trau dich, was wegzulassen: Wenn du merkst, dass du bei einer Aufgabe nicht weiterkommst, stell sie zurück und bearbeite zuerst die anderen Aufgaben!
Ungewohnte Prüfungssituation
Bei Klassenarbeiten kannst du dich genau auf ein Thema konzentrieren. Im Auswahltest musst du in knapper Zeit Aufgaben aus unterschiedlichen Gebieten bearbeiten.
